時间过得飞快，一段时间的工作早已告一段落了，大家又将打开新一轮的工作，又有新的工作总体目标，让我们一起来学习培训写策划方案吧。一起来参照策划方案怎么写的吧。
学生会招新策划方案
踏过炎热的暑期，迈入美丽的秋天，20xx级新生为大家院校引入了新颖的血夜。因此搞好招新方案提前准备，迎来又一批新生能量，给大家的.学生会/分团委引入新的血夜。她们定会让我们的菁菁校园产生一片绚丽多彩的天上，也定会给大家团队工作产生新的能力与魅力。
一、实践活动部的基础详细介绍
(1)正确引导，激励众多同学们走出校园、迈向社会发展，开展各种各样社会实践活动
(2)提升与各领域的联络，竭尽全力为学生们造就勤工助学的机遇
(3)与公司创建网络部关联，为系院举行的主题活动拉到冠名赞助
(4)进行校团委、学生会及执委督办的别的工作
二、招生人数
为确保单位有新的血夜的流动性，有充足高质量的背部能量，能更快的进行工作，塑造和发展壮大学生会团队，确保学生会工作的持续，充分运用学员的积极功效，与此同时为了更好地激励大学生在培训专业技能外，还应积极主动投进到大学的各类运动中去，积极主动锻练自身，全面提高本身各领域的工作能力。
三、招新实施方案
(一)、招新目标：20xx级xxxx系新生
(二)、招新规定：
(1)秉持学生会规章，严格遵守学生会各类管理制度
(2)端正态度，工作积极主动，细心仔细，责任感强，
(3)能学会思考，能自我约束，自身锻练，有组织协调能力
(4)有团队意识，能积极主动向机构看齐
(三)、招新总数：6人
(四)、招新方式
(1)在招新期内，申请者交表报考，到特定位置开展第一轮招聘面试并完成基本挑选
(2)根据挑选后的申请者开展第二轮招聘面试
(3)由两位科长一同明确新一轮做事名册
四、招新宣传：
要想锻练你们的演讲口才工作能力吗?要想提升 你们的人际交往能力吗?来实践活动部吧，实践活动部让你这一演出舞台，你能在上面畅快诠释你们的才能，在展现中锻练你们的胆力，提高你们的工作能力。别再犹豫了，加入团队的精英团队吧，让我们一起绽开大家的风彩!
学生会招新活动策划案
一、招新目地
为了更好地确保校学生会有新鮮的血夜的引入，有充足高质量的人才队伍，能更合理地进行学生会工作，完成学生会党员干部的新旧交替，塑造和发展壮大学生会党员队伍，确保学生会工作的持续性，充分运用学员的主导作用，服务项目院校、服务项目同学们。
二、招新目标
15级新生及1四级学员
三、招新時间及地址
時间：xx年9月18日—9月22日(未确定)
地址：第一饭堂、办公楼、新公共图书馆大门口(未确定)
四、招新规定
1、认可学生会规章，严格遵守学生会各类管理制度。
2、思想道德好，工作积极主动，细心仔细，责任感强，肯任劳任怨。
3、有一定的自己锻练，自我约束观念，有组织协调能力。
4、具备团队协作精神实质，可以积极主动向机构看齐，可以有效的解决学习培训善人工作中间的关联。
五、招新方式
在招新時间内，申请者将个人简介及申请表格交给规定位置开展备案报考。基本挑选以后，由学生会机构开展招聘面试，达标后经执委准许即可进到学生会工作。
六、招新总数
各单位依据自己具体情况随意掌握，在招新主题活动开展前，应将基本方案招生总数汇报执委
七、岗位设置方案
各部部长、部长、委员会
八、招新步骤
(一)早期方案策划宣传
1、实际步骤
(1)宣传部运用宣传海报的方式告之校学生会招新的信息。
(2)广播站运用直播的方式宣传招新信息，而且详解各机构的岗位职责。
(3)在学生会官网()上公布招新信息，与此同时还可以在海科论坛网()等浏览量非常大的网址上发帖子开展宣传。
2、宣传规定
(1)宣传海报內容新奇，方式多元化。
(2)宣传宣传海报在数个地址贴到，分配工作人员在一饭堂、二饭堂、办公楼及其各栋寝室的信息栏贴到宣传海报开展早期宣传。
(3)广播站运用校园电视台分配相对应時间，尤其是下午12点到13点，及其中午18点到19点开展一定数目的必需宣传。
(4)在平台上公布招新信息时，不但要公布详细的日程安排，还需要将实际每个部门的职责做一一详细介绍，便捷大伙儿选择自己适宜的单位。
3、時间
9月日——9月日
4、别的可行性分析对策
(1)9月日——9月日，假如状况容许(比如学生会工作人员在近期新生军训期内能够 进到学生宿舍)，学生会各单位组员能够 走访调查新生寝室，对新生所提到的疑惑予以解释，与此同时可以和新生进一步沟通交流，沟通交流，让新生积极开展到学生会的主题活动中，对招新主题活动开展进一步地宣传。
(2)假如情况容许学生会各单位可自主包装印刷一些宣传单边新生派发，对招新主题活动开展进一步地宣传。
(二)报考环节
(1)9月?日早晨7：30，由责任人统一安排工作人员从校学生会公司办公室运送一定数目的桌椅板凳到一饭堂门口，运送以前统计分析好桌椅板凳的数量。
(2)设定执委特邀咨询处，由执委组员承担。求职者能够 在咨询处就自身关注的一些难题，例如学生会的主要运行，学生会的单位设定，学生会的工作考试成绩，学生会的发展前景，学生会工作工作人员的需要等难题给与解释。
