毕业2年以内都算应届吗？简易的说，便是高校毕业后，沒有签署劳动合同书，将自己的档案资料留到了院校或是放到了人力资源市场，在毕业的这2年内，都能够以应届生的真实身份参与各种公职人员考試。
毕业2年以内都算应届吗
国家统一招收的高等院校毕业生入校时与在择业期内（国家规定择业期为二年，有一些地区增加至三年）未落实企业，其户籍、档案资料、组织关系保存在原毕业院校，或保存在各个毕业生学生就业主管机构（毕业生职业指导服务站）、各个人才资源服务项目组织和各个公共性就业服务组织的毕业生，也依照应届高等院校毕业生看待。
应届毕业生分四种
1.将要要毕业的，可是还没领毕业证，或是早已终止学了，处在见习情况的。
2.取得毕业证了，但取得毕业证的時间不超过择业期期限的（超出则为往届生）。
3.高等院校应届毕业生，指该本年度毕业的毕业生，（博士研究生毕业生，研究生毕业生，一般应届毕业生）。
4.普通高等院校应届毕业生，指经统招生的全日制高等职业教育本年度毕业的学员。
应届生现况
曾有新闻媒体以“较难毕业季”来描述2013年毕业季，近些年，有关毕业生找工作难，乃至是名牌大学毕业生摆摊的新闻报道司空见惯。2014年应届毕业生均值起薪每月2443元，一份来源于35万余份合理问卷调查的汇报表明，2014年应届毕业生均值起薪每月2443元，仅购买半边iPhone，在其中北京市均值起薪也仅为3019元，另外，三成之上应届毕业生仍“啃老族”，近四成过着“月光”日常生活。
酒店餐厅管理学专业尽管就业很低，可是均值起薪却最大，为2900元；货运物流类技术专业在就业和薪资待遇层面均遥遥领先，变成很有市场前景的技术专业，它的均值起薪为2875元；机电一体化专业排行第三，均值起薪为284两元。而排行最终的三类技术专业各自为汽车修理类、旅游管理专业类及其环境生态工程类，她们的均值起薪在2000元上下。在学生就业意向层面，魄力浓浓的九零后口直心快自身对体系的憧憬，表明出极为的实证主义，49%的人表明毕业以后想要去私企工作中，在其中国企最火爆。但是学生就业实际是，最后仅有16.7%的应届生来到私企工作中。
